體育播報8月29日宣 《郵報》發(fā)文談曼聯(lián)管理問題時,對拉特克利夫的一系列決策提出了批評。
文章稱,早在今年三月,拉特克利夫接受《電訊報》專訪談到他與阿莫林之間的關(guān)系時,他表示:“每次去訓練基地,我都會和阿莫林聊聊。我會坐下來和他一起喝杯咖啡,告訴他哪里出了問題……而他會當著我面說f*** off,我喜歡他?!?/p>
五個月后再回顧這段話,可以感受到其中的深意以及它對如今曼聯(lián)的影響。拉特克利夫肯定不喜歡周三晚在格林斯比發(fā)生的事,你也不得不懷疑拉爵高價收購俱樂部股份后的18個月里是否享受過任何一刻。他已經(jīng)在這里投入了超過13億鎊來修復這座破舊的城堡,維護成本如此高昂,然而還是每周都有新問題出現(xiàn)。
過去一年半里,曼聯(lián)所做的決策幾乎沒讓人感受到信心,與此同時,球隊在英超的排名也在不斷下滑。到底誰受益了?格雷澤家族。我們可以想象,他們非常喜歡拉爵。通常像格雷澤這樣的人會斥巨資進行公關(guān)以維護自己的形象,但這次他們改變了策略。拉特克利夫付錢給他們,換了個人在比賽中被罵“混蛋”,這可能是格雷澤家族做過的最聰明的交易。
要理解拉特克利夫在體育管理上的不足,我們可以從阿莫林開始。他非常堅持自己的打法,特別是3421,即使是在曼聯(lián)歷史上最糟糕的英超賽季,他也未曾動搖。他將這套體系延續(xù)到了這個賽季,這就是為什么他最好的球員和隊長B費在三場比賽中都被安排在了更靠后的位置,遠離他最擅長和最能發(fā)揮影響力的前場。在阿莫林的理念中,體系至高無上,永不妥協(xié)。如果你告訴阿莫林他錯了,他可能會像他對待拉特克利夫那樣,讓你滾蛋(f*** off)。
阿莫林的信念是他有超能力,還是他缺乏想象力?從目前的結(jié)果來看,結(jié)論并不樂觀。不過,與阿莫林相處幾分鐘,甚至只是一杯咖啡的時間,就能激發(fā)人們對他的信心?;蛟S是因為他的親和力、坦率的態(tài)度以及善于言辭,也許也因為我們對一個接手了爛攤子的教練所給予的理解,或者我們只是在內(nèi)心深處對那些飽受折磨的藝術(shù)家有一種天然的共鳴?
拉特克利夫在體育界的經(jīng)歷堪稱一連串冒險,且極易被能言善辭者所迷惑。人們普遍認為他是一個強硬且不屈不撓的人,這種印象不僅來自于他對曼聯(lián)預算的大幅削減,也來自于他作為工業(yè)家的成功經(jīng)歷。然而,情緒正在成為他的軟肋。
讓布雷斯福德遠離曼聯(lián)是拉特克利夫做出的一個明智決定,不過曼聯(lián)內(nèi)部人士否認布雷斯福德是一個失敗的任命,并認為卡靈頓的改造正是他留下的財富。在體育界,許多人曾與他共事或競爭,得知他在曼聯(lián)擔任的角色時,都對此表示懷疑。如今,也沒有證據(jù)表明布雷斯福德在曼聯(lián)取得了什么成就,與阿什沃斯的短暫任職一樣,成為了拉特克利夫決策失誤的證明。
正如拉特克利夫?qū)﹄杖チ魡栴}上的誤判,他在處理格林伍德一事中也存在問題,更不用說應對英超財務規(guī)則了。如果沒有進行大規(guī)模裁員,俱樂部真的會在圣誕節(jié)前破產(chǎn)嗎?所有的這些決策無疑在不同程度上都迎來了令人失望的結(jié)果,現(xiàn)在重新審視選擇阿莫林這一決定。
據(jù)說阿莫林是一個好人,拉特克利夫為他賭上一切,并在力所能及的地方大力支持他,包括棄用拉什福德和加納喬等人,以及今夏轉(zhuǎn)會市場花費巨資。對于能否取得想要的結(jié)果,我們持保留態(tài)度,但確實可以質(zhì)疑拉特克利夫,以及他憑直覺做出的決定,認為足以扭轉(zhuǎn)曼聯(lián)局面時的盲目自信。
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